Page 65 - İZMİR AKADEMİ DERGİSİ
P. 65
MAKALE
Sonuç
Eleştirel teorisyenlerin sosyal bilim tanımına baktığımızda Balkız, B. (2004). Frankfurt Okulu ve Eleştirel Teori: Sosyolojik Pozitivizmin
görünen dünyada gerçek yapıları kaplayan yüzeydeki Eleştirisi. Sosyoloji Dergisi, E.Ü.Edebiyat Fakültesi Yayını(13), 135-159.
yanılsamaların ötesini görerek, insanları koşulların değişe- Dikili, A. (2013). Eleştirel Yönetim Çalışmaları Ana Akım Yönetim Çalışmaları-
ceğine ve kendi kendilerine daha iyi bir dünyayı inşa etme- nın Yönünü Değiştirebilir Mi? "İş, Güç " Industrial Relations and Human
Resources Journal 30 (2), 256-278.
lerinde yardımcı olmaya çalışan ihtiyaç duyulan eleştirel bir Erdemir, E. (2009). Bilgiyi Yönetmek Mümkün Mü? Eleştirel Yönetim Çalışma-
süreç olarak ifade edildiğini görmekteyiz (İçanasoğlu - ları Çerçevesinde Bilgi Yönetimi. Bilgi Ekonomisi ve Yönetimi Dergisi, 4(2),
Çoban ve Buz, 2008). Eleştirel sosyal bilimciler, insanlara 155-166.
kaynak verildiğinde kendilerini anlayacakları ve dünyalarını Geuss, R. (2002). Eleştirel Teori: Habermas ve Frankfurt Okulu. Çev. Ferda
değiştirebileceklerine inanmalarının mümkün olduğuna Keskin. Ayrıntı Yayınları.
inanır. Yanılsamaları reddeden, koşulların altında yatan Grey, C. & Willmott, H. (2005). Introduction. Grey, C. Ve Willmott, H. (Edt.)
dinamikleri tanımlamamızı, değişimin nasıl başarılacağını Critical Management Studies: A Reader, 1-20. NewYork: Oxford University
Press.
ve olası bir geleceğin mümkün olduğunu söyler. Gözlenen Hançerlioğlu, O.( 1982).Felsefe Sözlüğü.Remzi Yayınları.
gerçekliğin arkasındaki görünmeyen mekanizmalarla
ilgilenir, koşulları irdeler ve bir değişim planı öngörür. Bu Hızıroğlu, M., Dinçer, E., ve A. Dil. (2009). Eleştirel Yönetim Çalışmalarının
Ekseni: Kuram Ve Uygulamaya Yönelik Eleştiriler Üzerine Bir Değerlendirme.
açıdan gerek bireysel yaşantımız gerekse bilimsel kimliği- 17. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi Bildiriler Kitabı, 866-874.
miz çerçevesinde eleştirel yaklaşım bize yaşadığımız Işıklı, E. (2010). Ofis Çalışanlarının Yalnızlığı. Buğra, A. (Edt.) Sınıftan Sınıfa:
dünyayı farklı açılardan görmek için yeni bir çerçeve Fabrika Dışında Çalışma Manzaraları. İletişim Yayınları.
sunmaktadır. İçağasıoğlu-Çoban, A. & Buz,S. (2008). Eleştirel Teori: Gelişimi, Kabulleri ve
Sosyal Hizmette Kullanımı. 19(1), 71-88.
Eleştirel kuram’ın öncülerince eleştirilen şeyin karşısına bir Neuman, W. L. (2006). Toplumsal Araştırma Yöntemleri. Cilt I, İstanbul: Yayın
alternatif getirmeyecek biçimde kullanılan eleştiri kavramı, Odası.
sistemin reddini amaçlamaz, aksine yeniden inşası için Nichols, T. & Suğur, N. (2005). Global İşletme, Yerel Emek: Türkiye’de İşçiler
yapıcı bir eleştiri mahiyeti taşır (Hızıroğlu vd., 2009). Bu ve Modern Fabrika. İletişim Yayınları.
anlamda, Üsdiken ve Leblebici (2001) de EYÇ’nin yönetim- Özen, Ş. (2007) Örgüt Kuramları. Ankara: İmge Kitabevi.
ci bir tona kavuştuğu görüşündedir (akt. Sargut ve Özen, Peca, K.(2009). Critical Theory in Education: Philosophical, Research,
2007). 1992’den bu yana yapılan eleştirel yönetim çalışma- Sociobehavioral, and Organizational Assumptions.
ları incelendiğinde eleştirel yönetim çalışmalarının örgüt Türk Dil Kurumu (2019). Güncel Türkçe Sözlük. Erişim adresi: https://sozluk.-
yönetimlerinin eleştirisi ve özgürleşmenin yerine örgütün gov.tr/
daha iyi nasıl yönetilebileceği üzerinde durulduğu söylene Yıldırım, E. (2002). Cogito Ergo Sum’dan Vivo Ergo Sum’a Örgütsel Analiz.
Yönetim Araştırmaları Dergisi, 2(2), 155-185.
bilir (Hızıroğlu, Dil ve Dinçer, 2009). Bir başka ifade ile Yıldırım, E. (2007). Örgüt Kuramında Yeni Gelişmeler: Postmodern ve
olumsuz olan tüm örgüt yapıları ve yönetim uygulamaları- Eleştirel Bakış. Sargut, A. S. ve Özen, Ş. (Ed.) Örgüt Kuramları. İmge
nın sorgulanabileceğini ifade eder. Bu da değişen dünyada Kitabevi.
yönetim uygulamalarının daha iyiye gidebilmesinin bir
başka yoludur.
KAYNAKLAR
Adler, P. S., Forbes, L. C. & Willmott, H. (2000). Be Witched, Bothered, and
Bewildered: The Meaning and Experience of Teamworking for Employees in
an Automobile Company. Human Relations. 53(11), 1481-1517.
Adler, P. S., Forbes, L. C. & Willmott, H. (2007). Critical Management Studies.
The Academy of Management Annals. 1(1), 119-179.
Alvesson, M., Bridgman, T. & Willmott, H. (2009). The Oxford Handbook of
Critical Management Studies Introduction. Alvesson, M., Bridgman, T. Ve
Willmott, H. (Eds.), (s.1-26). NewYorkOxford University Press.
Alvesson, M. & Deetz, S. (2006). Critical Theory and Postmodernism
Approaches to Organizational Studies. Clegg, S., Hardy, C., Lawrence, T. B.
Ve Nord, W. R. (Eds.) The SAGE Handbook of Organization Studies,
(s.255-283). London: SAGE Publications.
Alvesson, M. & Willmott, H. (1992). Critical Theory and Management
Studies: An Introduction.
Alvesson, M. & Willmott, H. (1996), Making Sense of Management: A Critical
Introduction, London: Sage.
Atila-Demir, S. (2009). Sosyal Bilimlere Eleştirel Bir Bakış: Frankfurt Okulu ve
Pozitivizm Eleştirisi. SAÜ Fen Edebiyat Dergisi (1)
63